Se lleva a cabo Foro Internacional “La mujer en la administración Pública” en Tabasco. - Para alcanzar una administración pública moderna y eficiente se requiere equidad de género: Carlos Reta - Centro - diarioalmomento.com

1

11,909 vistas

Marzo 18, 2015 00:18 hrs.

Argelia Herrera Gutiérrez › diarioalmomento.com

Cultura Estados › México Tabasco


Sí bien las mujeres han ingresado al mundo laboral nadie las ha liberado de las otras tareas como garantizar que funcione el hogar, que los hijos vayan a la escuela y hagan la tarea, cuidar a las personas mayores entre otras cosas, dijo Carlos Reta Martínez titular del Instituto Nacional de Administración Pública en el país durante el evento de inauguración del Foro Internacional de “La mujer en la administración pública” que se lleva a cabo en Villahermosa, Tabasco.

El funcionario federal destacó que las mujeres han ingresado masivamente al mercado de trabajo pero que ganan treinta por ciento menos que los hombres a igual responsabilidad y que en América latina de todos los directores de empresa menos del cuatro por ciento son mujeres.

“Afirma Kliksberg que en América latina el 96 % de las tareas de sustentación del hogar están a cargo de las mujeres en tanto que en Suecia y en Noruega es casi 50 y 50 %” destacó.

El integrante del gabinete de Enrique Peña Nieto advirtió que en México las tareas del hogar no se registran en las cuentas nacionales de la vida diaria por lo que cuando alguien dice “soy ama de casa” la expresión se entiende que no hace nada entre comillas; y recordó que Kliksberg cita a Manuel Castells quien dice que si toda las mujeres que “no hacen nada”, que son el sostén del hogar, dejaran de hacer esa “nada” toda las ciudades que conocemos se paralizarían de inmediato y dejaría de funcionar la institución más central de la historia que es la familia.

En el discurso pronunciado ante mujeres funcionarias públicas, Reta habló del trabajo que se ha venido haciendo con el propósito de alcanzar una administración pública moderna, eficiente y trasparente con una perspectiva de género, y de acuerdo al plan nacional de desarrollo y el programa nacional para la igualdad de oportunidades y no discriminación contra las mujeres 2013-2018, reconoció el trabajo del IAP Tabasco que realizó el Seminario Itinerante de la Mujer en la Administración Pública en el 2013 y en 2014 la realización del Foro Iberoamericano “la mujer en la administración pública” que reunió en Villahemrosa a más de 15 especialistas de España, Chile, Colombia, Guatemala, Perú y desde luego México.

Por su parte el Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) inició un programa a fin de incorporar como asociadas a un mayor número de servidoras públicas, académicas y consultoras con vocación de servicio, mujeres reconocidas, hasta llegar a un cincuenta, cincuenta por ciento, destacó.

En el Foro Internacional “La mujer en la administración Pública” que se realiza en el sureste mexicano, participan destacadas ponentes de España, Costa Rica, Chile, Perú y México y abordarán temas como la autonomía económica de la mujer, empoderamiento político, liderazgo femenino, políticas públicas con perspectiva de género, entre otros temas enfocados a impulsar la equidad de género en la toma de decisiones.

Este evento es organizado por el Instituto de Administración Pública de Tabasco, Instituto Nacional de Administración Pública, DIF Tabasco, en coordinación con la Universidad Juárez Autónoma de Tabasco.

VER NOTA COMPLETA